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Cgil, con Zes a Gioia Tauro nessuna deroga ai contratti di lavoro

Gioia Tauro (Rc)  - ''In riferimento alla Zona Economica Speciale nel distretto logistico industriale di Gioia Tauro, il prossimo 31 maggio sarà  presentata in Consiglio Regionale la Proposta di Provvedimento Amministrativo n° 228/9 che vale come proposta di legge al Parlamento''.

La Cgil, ''assieme a tutte le altre Organizzazioni Sindacali, ha sempre lavorato per creare tutte le condizioni favorevoli per la crescita e lo sviluppo industriale in grado di favorire nuova e stabile occupazione''. La Cgil '' da sempre ha posto le questioni di condizioni di vantaggio in modo da attrarre oltre alle piccole e medie imprese anche investimenti privati dei grandi gruppi internazionali per creare occupazione e crescita''.

''In questo quadro, anche nell'ottica di un rapido iter legislativo e burocratico per l'istituzione della Zes, ribadiamo pertanto - afferma la Cgil - la nostra ferma opposizione a qualsiasi deroga sui contratti nazionali di lavoro e sui diritti dei lavoratori. Quindi, e' fondamentale per noi che queste condizioni vengano spiegate in Consiglio Regionale e in modo particolare sia chiarito l'aspetto relativo al 50% della riduzione dei contributi dei lavoratori dipendenti, di cui all'art.4 lettera d della Proposta di legge, che non possono ovviamente ricadere sulle condizioni previdenziali dei lavoratori''.

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 La società percepisce i contributi di cui al decreto legislativo 15 maggio 2017, n. 70. Indicazione resa ai sensi della lettera f) del comma 2 dell’articolo 5 del medesimo decreto legislativo